TSJ Regiones - Decisión

REPÚBLICA BOLIVARIANA DE VENEZUELA

TRIBUNAL OCTAVO DE PRIMERA INSTANCIA DE SUSTANCIACIÓN, MEDIACIÓN Y EJECUCIÓN DEL TRABAJO DE LA CIRCUNSCRIPCIÓN JUDICIAL DEL ESTADO ARAGUA CON SEDE EN LA VICTORIA

La Victoria, viernes veintitrés (23) de febrero de dos mil dieciocho (2018)

207º y 158º

CAUSA Nº: DP31-L-2017-000558.
PARTE ACTORA: Ciudadana: CASSIANI BATISTA KEILA LUMILA, titular de la cédula de identidad Nº V-12.167.271.
ABOGADA QUE ASISITE A LA PARTE ACTORA: ABG. GIPSY AGUILAR, Inscrita en el Instituto de Previsión Social del Abogado con el Nro.167.835. Procuradora de Trabajadores.
PARTE DEMANDADA: Entidad de Trabajo: G & M PROTOCOLO Y CONTROL, C.A.
APODERADO JUDICIAL DE LA PARTE DEMANDADA: NO COMPARECIO.
Motivo: COBRO DE PRESTACIONES SOCIALES Y OTROS CONCEPTOS.

ITER PROCESAL

Vista la admisión de los hechos decretada por este Tribunal en fecha 16 de febrero de 2018, en la presente causa, con motivo de la incomparecencia de la parte demandada, la Entidad de Trabajo: G & M PROTOCOLO Y CONTROL, C A..; este Juzgado pasa a dictar la correspondiente Resolución en los siguientes términos:

En fecha cuatro (04) de diciembre del dos mil diecisiete (2017), fue recibida por ante la Unidad de Recepción y Distribución de Documentos (URDD) del Circuito Judicial Laboral de la Victoria Estado Aragua, escrito constante de seis (06) folios útiles, y un (01) anexo contentivo de demanda por: COBRO DE PRESTACIONES SOCIALES Y OTROS CONCEPTOS. incoada por la Ciudadana: CASSIANI BATISTA KEILA LUMILA, titular de la cédula de identidad Nº V-12.167.271, contra la entidad de trabajo: G & M PROTOCOLO Y CONTROL, C.A.sin representación judicial acreditada en auto; este Tribunal Octavo de Sustanciación, Mediación y Ejecución del Circuito Judicial Laboral de la Circunscripción Judicial del Estado Aragua, con Sede en la Victoria, en uso de sus atribuciones, acuerda recibir dichas actuaciones, signadas con la numeración DP31-L-2017-000558, correspondiéndole emitir su pronunciamiento sobre la admisión o no de dicha demanda laboral, todo conforme a las previsiones de Ley.
Posteriormente el jueves siete (07) de diciembre de 2017, este Juzgado dicta despacho saneador (folios 38 y 39), de conformidad con el artículo 124 de la Ley Orgánica Procesal del Trabajo, ordenándose emplazar mediante cartel de notificación a la parte demandante, ciudadana: CASSIANI BATISTA KEILA LUMILA, titular de la cédula de identidad Nº V-12.167.271, a fin de corregir el libelo de la demanda en un plazo de dos (02) días hábiles, siguientes a la fecha de su notificación.

En fecha viernes dieciséis (16) de enero de dos mil dieciocho (2018, la parte actora, ciudadana: CASSIANI BATISTA KEILA LUMILA, titular de la cédula de identidad Nº V-12.167.271, identificada en autos, debidamente asistidas por la ABG. GIPSY AGUILAR, Inscrita en el Instituto de Previsión Social del Abogado con el Nro.167.835. Procuradora de Trabajadores, consignan escrito constante de un (01) folio útil, en el cual presenta subsanación de la demanda por pago de prestaciones sociales y demás conceptos laborales, en virtud del despacho saneador dictado por este Tribunal en fecha 07/12/2017.

En fecha dieciocho (18) de enero de dos mil dieciocho (2018), este Tribunal ADMITE la presente demanda (folio 44), de conformidad con el artículo 124 de la Ley Orgánica Procesal del Trabajo, por no ser contraria a derecho la petición del demandante, ordenándose emplazar mediante cartel de notificación a la parte demandada (folio 45) a los efectos que tenga lugar la audiencia preliminar, conforme a las previsiones del Artículo 126 ejusdem.

En fecha veintiséis (26) de enero del año en curso, el ciudadano: YSEL JIMENEZ, en su condición de alguacil, adscrito a este Circuito Judicial Laboral, realiza la consignación de su actuación, dejando constancia que se dirigió a la entidad de trabajo: G & M PROTOCOLO Y CONTROL C A., ubicada en: Calle Boyacá C/C Calle Bolívar Edificio Centro Empresarial Casa Grande Piso 1, Oficina 7, Frente a la Antigua Juguetería Popa, Cagua Estado Aragua, logrando entrevistarse con la ciudadana: DIANA RODRIGUEZ, titular de la cédula de identidad Nº V-21.203.610, quien luego de ser impuesta del motivo de su presencia, manifestó ser la asistente ADMINISTRATIVO de la Entidad de Trabajo antes señalada, a quien le hizo entrega del respectivo cartel de notificación, el cual recibió objetando que no lo firmaría por no estar autorizada, con asiento de la fecha y hora de la notificación que le fue realizada así como también quedo plasmado el sello húmedo respectivo.

Seguidamente se constata al folio (48) de la presente causa, que en fecha treinta (30) de enero del año que discurre, la ciudadana ABG. PAOLA MARTINEZ, en su condición de Secretaria, adscrita a este Juzgado, certifica la actuación del alguacil: YSEL JIMENEZ, por lo que a partir del día siguiente al mencionado, comenzó a computarse el lapso de los diez (10) días de despacho para la realización de la Audiencia Preliminar; conforme a lo previsto en el artículo 126 en relación con el artículo 128, ambos de la Ley Orgánica Procesal del Trabajo.

Al folio cuarenta y nueve (49) del presente expediente, se dejó expresa constancia mediante acta de fecha dieciséis (16) de los corrientes, que siendo el día y la hora fijados, para que tenga lugar el acto de AUDIENCIA PRELIMINAR INICIAL, en la presente causa, se hizo el anuncio de Ley a las puertas del Tribunal y se declaro abierto dicho acto, compareciendo a la misma, solo la parte actora Ciudadana: CASSIANI BATISTA KEILA LUMILA, titular de la cédula de identidad Nº V-12.167.271, debidamente asistida por la ABG. GIPSY AGUILAR, Inscrita en el Instituto de Previsión Social del Abogado con el Nro.167.835. en su condición de Procuradora de Trabajadores, de la Victoria Estado Aragua, dejando constancia igualmente que anunciado el acto conforme a las previsiones de Ley, la parte demandada: Entidad de Trabajo: G & M PROTOCOLO Y CONTROL C A., no compareció ni por sí ni por medio de Apoderado judicial alguno; ahora bien, ante la INCOMPARECENCIA DE LA PARTE DEMANDADA a la referida audiencia preliminar inicial, este Tribunal decreto en el dispositivo del fallo oral LA ADMISIÓN DE LOS HECHOS y CON LUGAR LA DEMANDA, intentada por la ciudadana: CASSIANI BATISTA KEILA LUMILA, titular de la cédula de identidad Nº V-12.167.271, en contra de la Entidad de Trabajo: G & M PROTOCOLO Y CONTROL C A.., por cobro de prestaciones sociales y otros conceptos, reservándose esta Juzgador el lapso de cinco (05) días de despacho para motivar y publicar el fallo correspondiente.

Es así que, para decidir, este Juzgado Octavo de Sustanciación, Mediación y Ejecución del Circuito Judicial Laboral de la Circunscripción Judicial del Estado Aragua, con Sede en la Victoria, pasa a publicar sentencia estando dentro del lapso establecido para la realización de la misma, y lo hace bajo el presente análisis:

CONSIDERACIONES PARA DECIDIR

Que, por efecto del artículo 131 de la Ley Orgánica Procesal del Trabajo, vista la incomparecencia de la parte demandada: G & M PROTOCOLO Y CONTROL C A., a la celebración de la Audiencia Preliminar Inicial pautada para el día dieciséis (16) de febrero de dos mil dieciocho (2018) se declara la ADMISIÓN DE LOS HECHOS y CON LUGAR la pretensión de la parte actora.

En consecuencia, estando en la oportunidad procesal correspondiente, el Tribunal procede a dictar sentencia definitiva, todo ello, previa revisión de la petición del demandante, de conformidad con lo establecido en el artículo 131 de la Ley Orgánica Procesal del Trabajo, y en base a ello, se tienen por admitidos los siguientes hechos:

En ese orden de ideas, es preciso igualmente destacar, que cuando la norma adjetiva del Trabajo señala que la inasistencia de la demandada a la Audiencia Preliminar conlleva para esta, la admisión de los hechos alegados por el actor, (presunción iure et de iure), en esos casos, el o la Juez o Jueza de Sustanciación, Mediación y Ejecución, aún, ateniéndose a la admisión del demandado, está obligado a analizar la pretensión y los hechos expuestos por el actor en el libelo a los fines de determinar sí esos hechos le acarrean las consecuencias jurídicas que se atribuye el actor, ya que lo que debe tenerse por aceptado, son los hechos alegados, más no el derecho incoado por la parte actora, obviamente, la apreciación del derecho corresponde al Juez o Jueza, toda vez que la confesión solo se extiende sobre los hechos alegados y no sobre el derecho que ha de regularlos.

Ahora bien, con fundamento a los hechos narrados por la parte actora, y la confesión (iure et de iure) en la cual incurrió la parte demandada ENTIDAD DE TRABAJO: G & M PROTOCOLO Y CONTROL C A, a este Tribunal le es dado precisar, que efectivamente, la misma no dio cumplimiento al pago de las prestaciones sociales, de la ciudadana CASSIANI BATISTA KEILA LUMILA, titular de la cédula de identidad Nº V-12.167.271, hecho el cual fue admitido por la demandada al no comparecer a la Audiencia Preliminar Primigenia, fijada en el presente proceso, por lo que forzosamente la presente demanda debe ser DECLARADA CON LUGAR, Así se declara y decide.

Con relación a la demandante, ciudadana: CASSIANI BATISTA KEILA LUMILA, titular de la cédula de identidad Nº V-12.167.271, tenemos el siguiente reclamo:

• Tiempo de servicio: dos (02) año 1 mes y 16 días
• Fecha de ingreso: 11/09/2014
• Fecha del retiro justificado: 27/10/2016
• Sueldo básico diario: 752,50
• Salario Integral: 849,00

PRIMERO: PRESTACIONES SOCIALES: de conformidad con el Artículo 142 literal “c” de la Ley Orgánica del Trabajo, Los Trabajadores y Las Trabajadoras (30 días por cada año de servicio), en concordancia con el Artículo 122 ejusdem. (Salario para el cálculo de Prestaciones Sociales).

Conforme al referido artículo le corresponde a la demandante, ciudadana: CASSIANI BATISTA KEILA LUMILA, por concepto de prestaciones sociales, el equivalente a treinta (30) días de salario por cada año de servicio o fracción superior a los seis meses, es decir: 30 x 2 = 60 días, por lo que al realizar el calculo numérico respectivo (60 días x 849,00 salario integral), nos arroja la cantidad de: CINCUENTA MIL NOVECIENTOS CUARENTA BOLÍVARES EXACTOS (Bs. 50.940,00).-

SEGUNDO: INDEMNIZACIÓN POR DESPIDO: de conformidad con el articulo 92 de la Ley Orgánica del Trabajo, Los Trabajadores y Las Trabajadoras, corresponde a la demandante, la cantidad equivalente a: CINCUENTA MIL NOVECIENTOS CUARENTA BOLÍVARES EXACTOS (Bs. 50.940,00).

TERCERO: VACACIONES Y BONO VACACIONAL VENCIDAS: 2013 y 2014 Conforme a lo previsto en los artículos 190, 192 y 196 de la Ley Orgánica del Trabajo, Los Trabajadores y Las Trabajadoras, se tomó como base lo siguiente: 15 días por vacaciones + 15 días por bono vacacional = 30 días x 752,50 ultimo salario devengado; por lo que al realizar la correspondiente operación aritmética, nos arroja la suma de: VENTIDOS MIL QUINIENTOS SETENTA Y CINCO BOLÍVARES EXACTOS (Bs. 22. 575,00).-

CUARTO: VACACIONES Y BONO VACACIONAL VENCIDAS: 2014 y 2015 Conforme a lo previsto en los artículos 190, 192 y 196 de la Ley Orgánica del Trabajo, Los Trabajadores y Las Trabajadoras, se tomó como base lo siguiente: 16 días por vacaciones + 16 días por bono vacacional = 32 días x 752,50 ultimo salario devengado; por lo que al realizar la correspondiente operación aritmética, nos arroja la suma de: VENTICUATRO MIL OCHENTA BOLÍVARES EXACTOS (Bs. 24. 080,00).-

QUINTO: VACACIONES FRACCIONADAS: Conforme a lo previsto en el artículo 190 de la Ley Orgánica del Trabajo, Los Trabajadores y Las Trabajadoras, le corresponde por el concepto de VACIONES FRACCIONADAS es decir un mes completo de servicio: 01 x 16 días = 1.33 x 752,50 ultimo salario devengado; lo que nos arroja la suma de: MIL OCHOCIENTOS VENTICINCO BOLIVARES EXACTOS (Bs. 1.825,00).-

SEXTO: BONO VACACIONES FRACCIONADO: Conforme a lo previsto en el artículo 192 de la Ley Orgánica del Trabajo, Los Trabajadores y Las Trabajadoras, le corresponde por el concepto de BONON VACIONAL FRACCIONADO es decir un mes completo de servicio: 01 x 16 días x 1.33 = 752,50 ultimo salario devengado; lo que nos arroja la suma de: MIL OCHOCIENTOS VENTICINCO BOLIVARES EXACTOS (Bs. 1.825,00).

SEPTIMO: UTILIDADES 2015: Conforme a lo previsto en el artículo 132 de la Ley Orgánica del Trabajo, Los Trabajadores y Las Trabajadoras, le corresponde por el concepto de utilidades la bonificación de fin de año por doce (12) meses, es decir el año completo de servicio lo que equivale a sesenta (60) días que otorga la entidad de trabajo que al multiplicarlo por el salario diario se SETECIENTOS CINCUENTA Y DOS BOLIVARES CON CINCUENTA CENTIMOS (Bs. 752,50) para el momento del termino de la relación de trabajo lo que nos arroja la suma de: CUARENTA Y CINCO MIL CIENTO CINCUENTA BOLIVARES EXACTOS (Bs. 14.150,00).

OCTAVO: UTILIDADES FRACCIONADAS: Conforme a lo previsto en el artículo 132 de la Ley Orgánica del Trabajo, Los Trabajadores y Las Trabajadoras, le corresponde los (9) mese laborados lo cual es de 45 días que multiplicados por el ultimo salario normal devengado para la fecha de la terminación de la relación laboral es de SETECIENTOS CINCUENTA Y DOS BOLIVARES CON CINCUENTA CENTIMOS (Bs. 752,50) resulta un total de TREINTA Y TRES MIL OCHOCIENTOS SESENTA Y DOS BOLIVARES CON CIENCUENTA CENTIMOS (33.862,50).

SALARIOS CAÍDOS: Tomados en cuenta desde el 11/12/2014 (Fecha del despido) hasta el 27/10/2016 (fecha del retiro justiciado); calculados por días continuos, lo que asciende a la cantidad de 144 días, calculados conforme al salario básico de cada mes, tomando en consideración que varia de acuerdo a los aumentos presidenciales Así tenemos que al realizar el cálculo numérico respectivo, la demandada le adeuda por este concepto a la demandante la suma de: SEISCIENTOS CUARENTA Y TRES MIL DOSCIENTOS VEINTINUEVE BOLÍVARES CON SETENTA Y SIETE CÉNTIMOS (BS. 643.229,77).-

2014 mes días Salario diario total
diciembre 19 162.97 Bs. 3.096.43Bs
total 3.096.43 Bs.

2015 Mes días Salario diario total
Enero 30 162.97 Bs. 4.889,11
Febrero 30 187.42Bs 5.622,48 Bs.
Marzo 30 187.74 Bs. 5.622,48 Bs.
Abril 30 224.90 Bs. 6.746,98 Bs.
Mayo 30 224.90 Vd. 6.746,98 Bs.
Junio 30 247.38 Bs. 7.421,36 Bs.
Julio 30 247.38 Bs. 7.421,36 Bs.
Agosto 30 247.38 Bs. 7.421,36 Bs.
Septiembre 30 247.38 Bs. 7.421,36 Bs.
Octubre 27 247.38 Bs. 7.421,36 Bs.
Noviembre 30 321.61 Bs. 9.648, 18 Bs.
Diciembre 30 321.61 Bs. 9.648, 18 Bs.
Total 86.031,19 Bs.

2016 Mes Días Salario Diario total
Enero 30 321.61 Bs. 9.648.18 Bs.
Febrero 30 321.61 Bs. 9.648,18 Bs.
Marzo 30 385.93 Bs. 11.577,81 Bs.
Abril 30 385.93 Bs. 11.577,81 Bs.
Mayo 30 501.70 Bs. 15.051,70 Bs.
Junio 30 501.70 Bs. 15.051,70 Bs.
Julio 30 501.70 Bs. 15.051,70 Bs.
Agosto 30 501.70 Bs. 15.051,70 Bs.
Septiembre 30 752.50 Bs. 22.576,00 Bs.
Octubre 27 752.50 Bs. 20.317.50 Bs.
Total 145.552,28 Bs

SÉPTIMO: BENEFICIO DE ALIMENTACIÓN: de conformidad con la Gaceta oficial Nº 39.666 de fecha 04/05/2011, Decreto Nº 8.189, mediante el cual se dicta el Decreto con Rango, Valor y Fuerza de Ley de Reforma Parcial de la Ley de Alimentación para los trabajadores y las trabajadoras, en su Articulo 6°. En caso que la jornada de trabajo no sea cumplida por le trabajador o trabajadora por causas imputables a la voluntad del patrono o patrona, o por una situación de riesgo, emergencia, catástrofe o calamidad publica derivada de hechos de la naturaleza que afecten directa y personalmente al trabajador o trabajadora, pero no al patrono o patrona, impidiéndole cumplir con la enfermedad o occidente que no exceda de doce (12) meses, descanso pre y post natal y permiso o licencia de paternidad, no serán motivos para la suspensión del otorgamiento del beneficio de alimentación….” Le corresponden los generados durante el procedimiento de reenganche, ya que el beneficio fue suspendido por voluntad unilateral del patrono, lo cual asciende a la cantidad de 255 días lo cual asciende a la cantidad de NOVECIENTOS OCHENTA Y UN MIL BOLIVARES (981.000Bs).

2014 Mes días Valor del cesta ticket diario total
diciembre 22 95.25 2.095.50 Bs
total 2.092.50 Bs

2015 Mes días Valor del cesta ticket total
ENERO 22 95.25 2.095,50 Bs.
FEBRERO 21 112.50 2.365,50 Bs.
MARZO 23 112.50 2.365,50 Bs.
ABRIL 22 112.50 2.365,50 Bs.
MAYO 23 112.50 2.365,50 Bs.
JUNIO 22 112.50 2.365,50 Bs.
JULIO 22 112.50 2.365,50 Bs.
AGOSTO 23 112.50 2.365,50 Bs.
SEPTIEMBRE 23 112.50 2.365,50 Bs.
OCTUBRE 22 112.50 2.365,50 Bs.
NOVIEMBRE 22 225.50 4.950,00 Bs.
DICIEMBRE 21 225.50 4.950,00 Bs.
TOTAL 36.085,00 Bs.

2016 MES DIAS Valor del cesta ticket diario TOTAL
ENERO 22 225.00 4.950,00 Bs.
FEBRERO 21 265.50 5.575,50 Bs.
MARZO 23 442.50 10.177,50 Bs.
ABRIL 22 442.50 9.735,00 Bs.
MAYO 23 619.50 14.248,50 Bs.
JUNIO 22 619.50 13.929,00 Bs.
JULIO 22 619.50 13.629,00 Bs.
AGOSTO 23 1.416,00 32.568,00 Bs.
SEPTIEMBRE 23 1.416,00 32.568,00 Bs.
OCTUBRE 22 1.416,00 31.152,00 Bs.
TOTAL 168.232,50 Bs

Tales conceptos arrojan la cantidad total de: SESCIENTOS OCHENTA Y UN MIL TRESCIENTOS DIEZ BOLIVARES CON TREINTA Y SIETE CENTIMOS (Bs. 681.310,37) cantidad total que adeuda la demandada: ENTIDAD DE TRABAJO: G & M PROTOCOLO Y CONTROL C A., a la ciudadana: CASSIANI BATISTA KEILA LUMILA, titular de la cédula de identidad Nº V-12.167.271, por concepto de: prestaciones sociales, vacaciones y bono vacacional vencidas, utilidades vencidas, utilidades fraccionadas, salarios caídos, beneficio de alimentación y la indemnización por despido Ahora bien, totalizados como han sido los montos y conceptos demandados, se acuerda que la entidad de trabajo demandada: ENTIDAD DE TRABAJO: G & M PROTOCOLO Y CONTROL, C.A., proceda a cancelar a la parte actora, ciudadana: CASSIANI BATISTA KEILA LUMILA, titular de la cédula de identidad Nº V-12.167.271, los intereses generados por la prestación de antigüedad, los intereses de mora y; la corrección monetaria; conforme a los siguientes parámetros:

1.) INTERESES GENERADOS POR LA PRESTACIÓN DE ANTIGÜEDAD: En lo que respecta a este concepto, esta Juzgadora condena a la parte demandada al pago de los intereses sobre prestaciones sociales, generados a cada uno de los demandantes, desde el inicio y hasta la fecha en que se dio por terminada la relación laboral, a cuyo efecto se ordena el cálculo de los mismos mediante un experto contable el cual será designado por este Tribunal, tomando en consideración los parámetros del artículo 143, cuarto aparte de la Ley Orgánica del Trabajo, Los Trabajadores y Las Trabajadoras. Así se decide.-

2.) INTERESES MORATORIOS: Con relación a lo demandado por concepto de intereses de mora, esta Juzgadora acuerda el cálculo de los mismos a través de una Experticia Complementaria del Fallo, la cual será realizada por un experto contable el cual será designado por este Tribunal, y el mismo versara sobre los conceptos referidos a las prestaciones sociales y otros beneficios laborales. En tal sentido y visto que los mismos no fueron pagados en su oportunidad, es por lo que, se acuerda el pago de los intereses de mora sobre las cantidades adeudadas desde el momento en que se causaron, hasta la fecha del pago efectivo, conforme a lo consagrado en los artículos 92 y 89 de la Constitución de la República Bolivariana de Venezuela, concatenado con el criterio vinculante de la Sala Constitucional del Tribunal Supremo de Justicia, señalado en la Sentencia Nº 2.191 de fecha seis (06) de diciembre de 2006, y ratificado recientemente en la Sentencia Nº 49 de la Sala de Casación Social del Tribunal Supremo de Justicia, de fecha catorce (14) de marzo de 2013. Así se decide.-

3.) CORRECCIÓN MONETARIA: Se ordena la corrección monetaria sobre las cantidades condenadas, tomándose en cuenta los IPC del Área Metropolitana de Caracas, de conformidad con lo establecido en el artículo 185 de la Ley Orgánica Procesal del Trabajo, y la cual deberá ser calculada según sentencia dictada por la Sala de Casación Social del Tribunal Supremo de Justicia, con ponencia del Magistrado Dr. Luís Eduardo Franceschi, de fecha Once (11) de Noviembre de 2008, caso José Zurita contra Maldifassi & Cia C.A., para el concepto de la Antigüedad e intereses sobre prestaciones sociales desde el momento en que culminó la relación laboral, hasta el momento en que se le dé cumplimiento a la presente Sentencia, y para el resto de los conceptos condenados desde el momento de la notificación de la demanda hasta el momento en que se le dé cumplimiento a la presente sentencia, debiendo excluirse las vacaciones, recesos judiciales, suspensión de la causa por acuerdo de las partes y los lapsos en los que la causa haya estado paralizada por motivo no imputables a las partes, siendo nombrado un solo experto por el Tribunal para la realización de la misma. Así se decide y declara.

En ese orden de ideas, como puede apreciarse, del contenido del Artículo 185 de la Ley Orgánica Procesal del Trabajo, establece que si el condenado en la litis laboral no cumpliere voluntariamente con la sentencia, deberá pagar no sólo los intereses de mora sobre las cantidades condenadas, sino también la indexación o corrección monetaria sobre esas mismas cantidades, con lo cual se persigue garantizar el cumplimiento voluntario del fallo, de esa disposición contenida en el Capítulo VIII de la Ley Orgánica Procesal del Trabajo, referido al “Procedimiento de Ejecución”, se desprende que esos intereses de mora se calcularan a la tasa de mercado vigente, establecida por el Banco Central de Venezuela para los intereses sobre prestaciones sociales y correrán desde la fecha del decreto de ejecución, hasta la materialización de ésta, entendiéndose por esto último, la oportunidad del pago efectivo, en el lapso establecido en la Ley Orgánica Procesal del Trabajo. Asimismo, se dispone que la indexación o corrección monetaria sobre las cantidades condenadas debe ser calculada desde el decreto de ejecución hasta su materialización, comprendiéndose por esto último la oportunidad de pago efectivo.

De lo anterior, se puede inferir que el pago de intereses de mora y por corrección monetaria, establecido en la norma in comento, están esencialmente vinculados al incumplimiento voluntario de la sentencia, toda vez que es precisamente esa circunstancia la que da origen al pago de esos dos conceptos que, obviamente, son adicionales a los que pudieran estar contenidos en la sentencia a ejecutar.

En efecto, tal y como lo ha señalado acertadamente un sector de la doctrina patria, esos dos conceptos son adicionales a los que pudieran estar incluidos en la sentencia a ejecutar, pues éstos se calculan hasta el decreto de ejecución de la sentencia, mientras que los establecidos en el artículo 185 de la Ley Orgánica Procesal del Trabajo, se calculan desde la fecha en que se dictó el decreto de ejecución de la sentencia, hasta el momento de la ejecución definitiva del fallo, esto es, hasta el pago efectivo de la obligación.

Por lo que, se advierte a la parte condenada en el presente proceso, que de no pagar las sumas aquí ordenadas continuarán causándose intereses de mora e indexación judicial conforme lo prevé el artículo 185 de la Ley Orgánica Procesal del Trabajo y la doctrina de la Sala de Casación Social del Tribunal Supremo de Justicia con ponencia del Magistrado ALFONSO VALBUENA CORDERO, de fecha quince (15) de junio del año 2006. Por consiguiente, se ordenará la corrección monetaria sobre las sumas condenadas únicamente en caso de incumplimiento voluntario, calculándose desde la fecha del decreto de ejecución forzosa hasta la oportunidad del pago efectivo, y así se establece.
Se condena en costas a la parte demandada, en virtud que fue totalmente vencida en juicio, conforme a lo establecido en el Artículo 59 de la Ley Orgánica Procesal del Trabajo.

DISPOSITIVA

En consecuencia este TRIBUNAL OCTAVO DE PRIMERA INSTANCIA DE SUSTANCIACIÓN, MEDIACIÓN Y EJECUCIÓN DEL TRABAJO DE LA CIRCUNSCRIPCIÓN JUDICIAL DEL ESTADO ARAGUA CON SEDE EN LA VICTORIA, en nombre de la República Bolivariana de Venezuela y por autoridad de la Ley, DECLARA CON LUGAR la acción intentada por cobro de PRESTACIONES SOCIALES Y OTROS CONCEPTOS., discriminados en el libelo de la demanda, por la ciudadana: CASSIANI BATISTA KEILA LUMILA, titular de la cédula de identidad Nº V-12.167.271, debidamente asistida por la ABG. GIPSY AGUILAR, Inscrita en el Instituto de Previsión Social del Abogado con el Nro.167.835, en su condición de Procuradora de Trabajadores, de la Victoria Estado Aragua, Así se decide.

Dada, firmada y sellada en la sala de audiencias del Juzgado Octavo de Primera Instancia de Sustanciación, Mediación y Ejecución del Circuito Judicial Laboral del Estado Aragua, con sede en La Victoria, a los veintitrés (23) días del mes de febrero de dos mil dieciocho (2018). Año 207° de la Independencia y 158° de la Federación. Publíquese, regístrese y déjese copia de la presente decisión.
EL JUEZ,

ABG. LUIS ARGENIS PARRA
LA SECRETARIA,

ABG. LEONOR SERRANO

Se publica la presente sentencia siendo las tres horas y veinte minutos de la tarde (03:20 p.m.)

LA SECRETARIA

ABG. LEONOR SERRANO