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Decisiones del dia 07/12/2006

Formato:  Ficha  Lista

Juzgado Quinto De Primera Instancia De Juicio Del Trabajo
Paginas 1 [Total de sentencias: 3] Página 1 de 1
N° Expediente : AP21-S-2006-000723 N° Sentencia : 97 Fecha: 07/12/2006
Procedimiento:
Calificación De Despido
Partes:
ERIC ANTHONY GIORDANO CONTRA YAMATO SUSHI BAR, C.A.,
Resumen:
DISPOSITIVA.- Con mérito a todos los razonamientos de hechos y de Derecho antes expuestos, este TRIBUNAL QUINTO DE PRIMERA INSTANCIA DE JUICIO DEL TRABAJO DEL CIRCUITO JUDICIAL DE LA CIRCUNSCRIPCION JUDICIAL DEL ÁREA METROLITANA DE CARACAS, Administrando Justicia, en nombre de la República Bolivariana de Venezuela y por Autoridad de la Ley DECLARA: PRIMERO: SIN LUGAR la solicitud de calificación de despido que ha incoado el ciudadano ERIC ANTHONY GIORDANO CONTRA YAMATO SUSHI BAR, C.A., . SEGUNDO: No hay especial condenatoria en costas por cuanto el salario devengado por la parte actora no excede los tres (03) salarios mínimos de conformidad con lo establecido en el artículo 64 de la Ley Orgánica Procesal del Trabajo.
Juez/Ponente:
Oswaldo Farrera
Organo:
Juzgado Quinto De Primera Instancia De Juicio Del Trabajo
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N° Expediente : AP21-L-2005-001430 N° Sentencia : 98 Fecha: 07/12/2006
Procedimiento:
Diferencia De Prestaciones Sociales
Partes:
DIFERENCIA DE PRESTACIONES SOCIALESJUAN EMILIO GUEDEZ CONTRA LAS EMPRESAS FOSPUCA LIBERTADOR, C.A. Y FOMENTO DE SERVICIOS PUBLICOS, C.A (FOSPUCA).
Resumen:
Con mérito a todos los razonamientos de hechos y de Derecho antes expuestos, este TRIBUNAL QUINTO DE PRIMERA INSTANCIA DE JUICIO DEL TRABAJO DEL CIRCUITO JUDICIAL DE LA CIRCUNSCRIPCION JUDICIAL DEL ÁREA METROLITANA DE CARACAS, ADMINISTRANDO JUSTICIA, EN NOMBRE DE LA REPÚBLICA BOLIVARIANA DE VENEZUELA Y POR AUTORIDAD DE LA LEY DECLARA: PRIMERO: CON LUGAR la defensa de prescripción alegada por las codemandadas. SEGUNDO: SIN LUGAR la demanda incoada por el ciudadano JUAN EMILIO GUEDEZ contra las empresas FOSPUCA LIBERTADOR, C.A. y FOMENTO DE SERVICIOS PUBLICOS, C.A (FOSPUCA). TERCERO: No hay especial condenatoria en costas por cuanto el salario devengado por la parte actora no excede de los tres (03) salarios mínimos de conformidad con lo establecido en la Ley Orgánica Procesal del Trabajo. Dando cumplimiento a lo establecido en las disposiciones del artículo 248 del Código de Procedimiento Civil, se ordena dejar copia certificada de la presente sentencia en el archivo del Tribunal.
Juez/Ponente:
Oswaldo Farrera
Organo:
Juzgado Quinto De Primera Instancia De Juicio Del Trabajo
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N° Expediente : AP21-L-2006-000427 N° Sentencia : 96 Fecha: 07/12/2006
Procedimiento:
Cobro De Pensión De Jubilación
Partes:
GERMAN RODRIGUEZ CONTRA LA COMPAÑÍA ANONIMA NACIONAL DE TELEFONOS DE VENEZUELA, (C.A.N.T.V.)
Resumen:
Adicionado a lo anterior, el segundo aparte del artículo 158 de la referida norma, establece: "(...) En casos excepcionales, por la complejidad del asunto debatido, por causas ajenas a su voluntad o de fuerza mayor, el juez de juicio podrá diferir por una sola vez, la oportunidad para dictar la sentencia, por un lapso no mayor de cinco (05) días hábiles, después de evacuadas las pruebas. En todo caso, deberá, por auto expreso, determinar la fecha para la cual se difirió el acto para sentenciar, a los fines de la comparecencia obligatoria de las partes a este acto (...)" Negrillas del Tribunal. Ahora bien, tal y como se evidencia de los artículos supra parcialmente transcritos, al Juez de juicio le está dada la facultad de diferir la audiencia de juicio a los fines de dictar el dispositivo del fallo, sin que dicho diferimiento exceda el lapso legalmente establecido, vale decir, cinco días hábiles. Siendo así, aunque la norma establezca que puede realiz.....
Juez/Ponente:
Oswaldo Farrera
Organo:
Juzgado Quinto De Primera Instancia De Juicio Del Trabajo
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